Beda CV Dan PT

Berikut adalah perbedaan utama antara CV (Commanditaire Vennootschap) dan PT (Perseroan Terbatas) dalam aspek hukum, struktur, dan operasional di Indonesia:

1. Dasar Hukum

• CV: Diatur dalam Kitab Undang-Undang Hukum Dagang (KUHD).
• PT: Diatur dalam UU No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas (dan perubahannya jika ada).

2. Status Badan Hukum

• CV: Bukan badan hukum, artinya tidak terpisah antara kekayaan pribadi pemilik dan kekayaan perusahaan.
• PT: Badan hukum, sehingga kekayaan perusahaan terpisah dari kekayaan pribadi pemegang saham.

3. Pemilik atau Pendiri

• CV:
  • Memiliki dua jenis sekutu:
    1. Sekutu Aktif: Mengelola perusahaan dan bertanggung jawab penuh terhadap utang perusahaan.
    2. Sekutu Pasif: Menanam modal tetapi tidak ikut mengelola perusahaan.
• PT:
  • Dimiliki oleh minimal 1 orang (untuk PT Perorangan) atau minimal 2 orang (untuk PT biasa).
  • Pemilik disebut sebagai pemegang saham.

4. Modal

• CV: Tidak ada ketentuan minimal modal. Modal didasarkan pada kesepakatan para sekutu.
• PT: Wajib memiliki modal dasar, dengan ketentuan minimal yang berbeda:
  • PT biasa: Ditentukan dalam anggaran dasar.
  • PT Perorangan: Minimal Rp50 juta (berdasarkan PP No. 8 Tahun 2021).

5. Tanggung Jawab

• CV: Sekutu aktif bertanggung jawab penuh atas utang dan kewajiban perusahaan dengan kekayaan pribadi.
• PT: Tanggung jawab pemegang saham terbatas pada jumlah saham yang dimiliki.

6. Kepemimpinan

• CV: Dikelola oleh sekutu aktif yang bertindak sebagai pemimpin.
• PT: Dipimpin oleh Direktur (diangkat oleh Rapat Umum Pemegang Saham/RUPS).

7. Proses Pendirian

• CV:
  • Relatif lebih sederhana.
  • Didirikan dengan akta notaris dan didaftarkan ke sistem AHU Kemenkumham.
• PT:
  • Proses lebih kompleks.
  • Harus memiliki akta pendirian, disahkan oleh Menteri Hukum dan HAM, dan memiliki Nomor Induk Berusaha (NIB).

8. Perpajakan

• CV:
  • Penghasilan CV dikenakan pajak sebagai pajak penghasilan pribadi para sekutu.
• PT:
  • Penghasilan PT dikenakan PPh Badan (tarif 22%).